反而非常礼貌，非常温和。

温和到让人觉得危险。

会议开始。

猎手扫视全场：

“首先，我欢迎各位来到‘工程师风险等级说明会’。”

“我知道大家最近心情不太好。”

“但今天，我们要把误会全部讲清楚。”

他语气温柔得像哄幼儿：

“模型不是用来处罚你们的。”

“模型是用来……保护 你们的。”

工程师们脸色瞬间黑成一片。

有人小声骂：

“保护尼玛。”

猎手继续：

“我知道——”

“有人觉得这是‘贴标签’。”

“有人觉得这是‘捕猎’。”

“有人甚至觉得我们在逼迫工程师噤声。”

他顿了顿，露出一个轻柔的微笑：

“但其实——”

“如果你们仔细看模型，就会知道——”

“风险等级，是防止你们‘掉进不该掉的坑’。”

“是让你们被提前看到，而不是消失。”

说完，他切下一页 PPT。

上面赫然写着：

【三级工程师并非“危险人员”，而是“需额外保护人员”】

台下工程师骂声此起彼伏：

【靠，你把我标三级叫保护？】

【你倒是先保护我们不被吓死！】

【保护就是盯着我们？】

【保护个鬼！】

蒋其看向林霄，小声急促：

“林哥，这是什么鬼话，他要糊弄我们？”

系统冷冷：

【——不是糊弄。】

【——是猎手在铺一张“完美的政治叙事”。】

【——让你们反对他，就是在反对“保护”。】

会议继续。

猎手像读安全教育一样读着 PPT：

“一级工程师——状态稳定，继续保持。”

“二级工程师——存在一定压力或行为波动，需要关注。”

“三级工程师——需要重点保护，避免其承受过度业务压力与情绪负担。”

说到这，他抬起头，语气变得柔和：

“我们不会惩罚三级工程师。”

“我们只会帮助他们。”

“比如减少过度任务，避免被 KPI 压垮——”

“让他们远离攻击性对话，避免受情绪影响——”

“这些，是我们应该做的。”

会议室里空气冰到令人窒息。

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有工程师忍不住爆了句：

“你这是把我们当精神病吗？”

猎手抬手：

“我理解你的心情。”

“但请你注意你的情绪。”

“你的等级正在实时更新。”

全场瞬间哗然：

【靠！他说什么？？】

【我们的等级是实时算的？！】

【情绪波动也算？那我们不就永远是二级三级？？】

林霄猛地抬头：