叶辰，从龙椅上，站了起来，伸了个懒腰。

“具体的，‘部门重组方案’和，‘第一季度KPI指标’，会后，会，由，太白金星，这位，新上任的，【董事长办公室主任兼首席战略官（CSO）】，向大家，详细解读。”

被点到名的太白金星，娇躯一颤，随即，脸上露出了狂喜之色。

董事长办公室主任！

首席战略官！

职级P11！

这，是今天，所有被任命的岗位中，最高的一个！

一人之下，万人之上！

“感谢叶总信任！长庚定不辱使命！”她激动地躬身行礼。

“嗯。”

叶辰，摆了摆手，准备离开。

“欢迎，各位，加入，‘天河科技’这个，‘大家庭’。”

“我，希望，大家，都能，在这里，找到，自己的，‘价值’，实现，自己的，‘梦想’。”

他走到大殿门口，突然，又停下脚步，回过头，露出了一个，意味深长的笑容。

“哦，对了，还有一件事。”

“我们公司，崇尚，‘奋斗者文化’。”

“我，个人，非常欣赏，那些，为了，梦想，而，自愿，加班的，员工。”

“所以，从今天起，‘天庭’，不，是，‘天河科技三界事业群总部’，将实行，‘弹性工作制’。”

“也就是说，我们，不强制，996。”

所有神仙，闻言，都是一愣，随即，心中一喜。

不强制加班？

这个老板，还挺人性化的？

然而，叶辰的下一句话，却让他们，如坠冰窟。

“但是，HR部门，会，对，每个人的，‘打卡记录’和，‘在线时长’，进行，大数据分析。”

“年底，评选，‘年度优秀员工’和，发放，‘年终奖’（海量贡献点）时。”

“那些，‘不热爱’工作、‘下班太早’的员工。”

“将，不被，纳入，考虑范围。”

“大家，都是，成年仙了，该怎么做，自己，掂量。”

说完，叶辰，不再理会，那群，已经，彻底石化的，新员工们。

他，化作一道流光，消失在了原地。

整个凌霄宝殿，陷入了长久的死寂。

良久。

“咳咳！”

太白金星，清了清嗓子，走上前来，看着众人，脸上，挂起了，标准的，职业微笑。

“各位同事，相信，大家，已经，深刻领会了，叶总的，指导精神。”

“那么，现在，就由我，来为大家，解读，公司，未来的，发展规划。”

“在那之前，我先问一下。”

“关于，自愿加班，以，饱满的热情，投入到，公司建设中去，这件事……”

“谁赞成？谁反对？”